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STAATLICHE FACHSCHULE FÜR SOZIALPÄDAGOGIK

fiftyfifty

50/50 Gruppe FSP2

Seit 1999 beteiligt sich die FSP Altona aktiv am Energiesparprojekt der Hamburger Schulen fifty/fifty. Zur Zeit trifft sich ein Team von KollegInnen regelmäßig mit dem Hausmeister, um kontinuierlich Verbesserungen zu planen.

fiftyfifty-gruppe
Mitglieder der 50/ 50 Gruppe in der FSP2; Stand März 2011

Die 50/50-Gruppe verfolgt hauptsächlich zwei Ziele:

  • Durch Aufklärung und regelmäßige Aktionen die Energie-Bilanzen an unserer Schule zu verbessern. (Bewusstseinsveränderung bewirkt Verhaltensveränderung)
  • Unsere Schülerinnen und Schüler als MultiplikatorInnen für nachhaltiges Leben und Arbeiten zu gewinnen.

Einsparungen in den Bereichen Strom, Heizung, Wasser und Abfall  seit 2000/2001:

Schuljahr 2000/2001

1670 €

20.207 kg  CO²

Schuljahr 2001/2002

1616 €

21.643 kg  CO²

Schuljahr 2002/2003

1565 €

20.473 kg  CO²

Schuljahr 2003/2004 *)
1 Abfallbehälter weniger

3110 €

35.887 kg  CO²

Schuljahr 2005
(Berechnungszeitraum 1,5 J.)

4825 €

48.843 kg  CO²

Schuljahr 2006

3746 €

24.733 kg CO²

Schuljahr 2007

4050 €

30.139 kg CO²

Schuljahr 2008

5055 €

35.200 kg CO²

Schuljahr 2009

6051 €

47.708 kg CO²

Summe

31.748 € Prämie

319.833 kg CO²

 

reale Einsparungen mehr als das Doppelte

= 319,83 Tonnen CO²

Anlage

Bisherige Ergebnisse:

  • Die Arbeit der 50/50-Gruppe hat einen festen Platz im Schulleben gefunden
  • ede neue Klasse wird im Rahmen einer 45-minütigen Unterrichtsstunde über die Ziele des
    50/50-Projekts informiert  und um Unterstützung gebeten.
  • Die FSP-Altona beteiligt sich seit 2004 erfolgreich an der Ausschreibung „Umweltschule in   Europa/Internationale Agenda-21 Schule“ . Die 50/50-Gruppe plant und steuert diesen Prozess.
  • Am 5.11.07 wurde die 50/50-Gruppe für vorbildliche  pädagogische Arbeit ausgezeichnet mit dem Klimabären.
    Damit verbunden ist eine Sonderprämie von 500,- €, die der Schule für den Selbstbewirtschaftungsfond zur Verfügung gestellt wird.
    eisbaer

Wie werden die Prämiengelder verwendet?

Die Prämiengelder werden erwirtschaftet, indem der Schule die Hälfte der eingesparten Gelder zur Verfügung gestellt werden.
Verwendungsbeispiele:

  • Installation einer Fotovoltaikanlage mit digitaler Fernanzeige im Eingangsbereich der Schule
  • Finanzierung einer  Trinkwasserzapfanlage
  • Einrichtung eines Kickerraums für die aktive Pausengestaltung
  • Einbau von Taktschaltungen für die Beleuchtung im Kellerbereich der Schule
  • Spende für eine Solaranlage für eine Schule in Tanzania

Wie gewinnen wir Schülerinnen und Schüler zur Mitarbeit?

Wir besuchen jede neue Klasse und informieren im Rahmen einer Unterrichtsstunde über Motive
und Ziele der fifty/fifty-Arbeit. Dabei besprechen wir mit den SchülerInnen Möglichkeiten der
Unterstützung (Stoßlüften, gezielte Nutzung der Beleuchtung, Abfalltrennung....) Unser
Hauptanliegen ist, den Zusammenhang von Klimaschutz und Energiesparen deutlich zu
machen.

Während unserer Klassenbesuche erhalten die SchülerInnen auch Informationen darüber, wie sie
im privaten Bereich Ressourcen schonen können. Vor allem  hoffen wir aber auf einen

Multiplikatoreneffekt, indem unsere SchülerInnen ihre neuen Erkenntnisse auch in die
sozialpädagogischen Einrichtungen weitertragen, in denen sie mit Kindern arbeiten. Vertieft
behandelt werden die 50/50-Themen im Rahmen der Lernfeldarbeit (Natur erforschen und
ökologisch handeln).
Die 50/50-Gruppe der FSP 2
(Ansprechpartnerin ist Ursula Mühler) 21. 3. 11